12月8日至9日，長江傳媒在新華書店集團開展新員工培訓暨實踐教學培訓。本次教學培訓采用系統(tǒng)理論與多維實踐演練相結(jié)合的方式，幫助新員工加速融入企業(yè)、夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、提升履職能力，為其職業(yè)發(fā)展開好局、起好步。

培訓緊密圍繞新華書店集團戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)體系展開。教材運營中心、教圖分公司、連鎖分公司、招商運營中心、文教公司、咖啡項目組、創(chuàng)客項目組等業(yè)務(wù)板塊相關(guān)負責人系統(tǒng)介紹了各板塊核心職能、業(yè)務(wù)流程及發(fā)展布局，幫助新員工了解業(yè)務(wù)流程，建立起業(yè)務(wù)全局觀。電商運營中心負責人結(jié)合全省新媒體實踐，闡述了電商業(yè)務(wù)從起步到數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展歷程與關(guān)鍵舉措；數(shù)智教育服務(wù)中心副經(jīng)理圍繞“數(shù)字化、智能化、平臺化”戰(zhàn)略，分享了“數(shù)智教育平臺”建設(shè)的階段性成果與未來規(guī)劃。

培訓還邀請了多名青年干部分享成長經(jīng)驗，促進經(jīng)驗傳承、強化榜樣引領(lǐng)。鄂州市分公司副經(jīng)理結(jié)合掛職經(jīng)歷，強調(diào)跨崗鍛煉對拓寬視野、提升綜合能力的重要性；天門市分公司副經(jīng)理分享從業(yè)務(wù)一線到職能支撐、從總部到基層的多崗位實踐經(jīng)驗，為新員工職業(yè)規(guī)劃提供參考；第三屆“建功十四五奮進新征程”主題系列比賽技能大賽獲獎代表與新華書店集團部分青年業(yè)務(wù)骨干也通過實戰(zhàn)案例交流心得，發(fā)揮榜樣帶動作用，激發(fā)了新員工的進取熱情。

為強化培訓實效，教學堅持實地調(diào)研與實踐操作相融合，通過親身體驗與動手操作，幫助新員工直觀構(gòu)建起對集團業(yè)務(wù)流程的立體理解。新員工先后參觀了店史館和數(shù)字陳列室，系統(tǒng)了解企業(yè)發(fā)展歷程與文化傳承，隨后走訪外文書店與倍閱書店中南財大店，親身體驗不同定位門店的運營特色與空間氛圍。實踐環(huán)節(jié)，新員工們在物流分公司，現(xiàn)場觀摩倉儲管理、揀貨配送等全流程作業(yè)，并動手參與圖書打包與分揀操作；在電商運營中心，系統(tǒng)學習直播帶貨、社群運營等數(shù)字營銷模式，通過分組模擬直播演練，進一步掌握電商業(yè)務(wù)運營邏輯。

新員工代表結(jié)合培訓內(nèi)容與自身思考，分享了學習心得體會與崗位發(fā)展規(guī)劃。此次教學實踐培訓課程由新華書店集團人力資源部組織設(shè)計與執(zhí)行，通過系統(tǒng)講授、實地觀摩與動手實踐，有效提升了新員工的業(yè)務(wù)技能和履職能力，進一步加深了其對集團全產(chǎn)業(yè)鏈的理解，為日后融入崗位、貢獻價值提供了有力支撐。